• Головна
  • В Україні розширили можливості бронювання працівників для критично важливих підприємств
18:01, 28 травня
Надійне джерело

В Україні розширили можливості бронювання працівників для критично важливих підприємств

Міністерство цифрової трансформації України повідомило про важливі зміни у порядку бронювання працівників на підприємствах, що мають критичне значення для держави. Відтепер кількість працівників, яких можна забронювати від мобілізації, збільшилася за рахунок врахування мобілізованих після 18 травня 2024 року.

Що змінилося у системі бронювання

Раніше при визначенні кількості працівників, які підлягають бронюванню, враховували лише тих, хто був на військовому обліку до 18 травня 2024 року. Зараз же до загальної кількості додають також мобілізованих після цієї дати.

Приклад:

  • Було зареєстровано 80 працівників підприємства.

  • Після 18 травня 2024 року мобілізували ще 20 осіб.

  • Раніше до підрахунку брали лише 80, тепер — 100 працівників.

  • Якщо допустима норма бронювання — 50%, то раніше можна було забронювати 40 осіб, а тепер — 50.

Це дозволить підприємствам критично важливих сфер зберегти більшу кількість кваліфікованих спеціалістів під час мобілізації.

Важливі рекомендації для роботодавців

  • Якщо мобілізовані працівники автоматично не включилися до загальної кількості, роботодавець має звернутися до територіального центру комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) для оновлення інформації.

  • Працівники, які вже мають бронювання в іншій компанії, не враховуються повторно.

Хто може подати заявку на бронювання

Подати заявку можуть:

  • Юридичні особи або їхні філії.

  • Підприємства, що внесені до Єдиного переліку критично важливих (організації, які підтримують оборону, критичну інфраструктуру, економіку, медицину тощо).

  • Працівники повинні бути офіційно працевлаштовані.

Важливі умови для бронювання працівників

Працівник має бути офіційно виключений з військового обліку, тобто не перебувати на обліку у територіальному центрі комплектування та соціальної підтримки, але водночас працювати в компанії.

Підсумок

Нововведення значно полегшують критично важливим підприємствам збереження кваліфікованих кадрів у складний воєнний час. Завдяки цьому державна економіка, медицина та оборона отримують додатковий захист від нестачі спеціалістів.

Якщо ви помітили помилку, виділіть необхідний текст і натисніть Ctrl + Enter, щоб повідомити про це редакцію
#Бронювання працівників #критично важливі підприємства
live comments feed...